2ブリッジプログラム（2年次以降）※行き先未定時代認識・リーダーシップなどのセミナーブリッジプログラムOur Projectで活動している「東三河ミライキャリア・プロジェクト」は、注目度が高まりにくい地元・東三河の活性化を目的に活動しています。具体的には、地元企業・シンニチ工業でのインターンを起点に、他業種の企業と連携しながら地域イベントの運営に取り組みました。また、アイデアピッチでは町おこしのモデルケースを発表し、2つの賞を獲得しました。これらの活動を通して、観光の魅力だけでなく、地元で生きる若者たちの新たな可能性も発信しています。自分の将来のために何かに挑戦したい一緒にチャレンジできる仲間を見つけたいリーダーシップを身につけたい成長計画に基づいて、様々なプロジェクトに挑戦030アメリカとアジアで課題解決地元でのインターンを起点に、地域も自分も成長していく大学時代の「チャレンジ」で、学生の「未来を切り拓く力」を育てますチャレンジ支援プログラム未来を切り拓く力を身につける！時代を主体的に生き抜く力を養い、自己実現を支援する正課外のプログラムです。成長計画を立てる「コアプログラム」と様々なプロジェクトに挑戦する「ブリッジプログラム」、“２つのプログラム”で人間的な成長を促します。スーパーバイザー池上彰教授によるオリエンテーション講義「君たちはどのような時代を生きるのか：学生時代になすべきこと」海外研修7期生の海外研修はハワイとネパールに分かれ、学生達がチームで課題解決に挑むプロジェクト型の研修として実施しました。経験豊富な社会人フェローの支援を得ながら事前に３カ月間の国内研修に取り組み、海外の現地では現地の大学の協力を得ながらチームに分かれて、フィールドリサーチやインタビュー調査を通して、先進国と新興国の生活を捉え、その中で解決すべき課題を特定。その課題に対する解決策を実際に手を動かしながら試作品として作り上げ、最終日にプレゼンテーションを行いました。●Our Project●交流会などを通じたオナーズによる 学びのコミュニティ●最終報告会（オナーズ版 Enjoy Learning プロジェクト）学びのコミュニティを発展させるブリッジング・プログラム日常的な学びのコミュニティを形成これまでのプログラムを振り返り、成長計画の結果を発表こんな学生にピッタリ●オリエンテーション合宿●オナーズ・セミナー●海外研修●自己形成計画の策定と発表1自分をどのように成長させたいか、計画を立てるコアプログラム（1年次後期スタート）
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